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青森県

横山博幸社会保険労務士事務所

社会保険労務士

横山 博幸社会保険労務士
青森県青森市長島1丁目3-17
プラスワンの提案で、付加価値の高い企業経営の実現に向けてご支援します。
ネット社会の進展は労働者意識の急激な変化をもたらし、雇用問題をはじめ企業が直面する課題はより複雑で難解なものとなっています。
私はお客様企業のご依頼、ご要望に迅速、丁寧に応えるだけでなく、広く企業経営の視座でプラスワンの提案を行ないます。
また社会保険、労働保険関連の手続き代行、就業規則や給与規定等の作成といった従来の社労士業務はもとより、資金繰り改善から財務分析や管理会計の運用、グループ企業再編、企業再生等に至るまで踏み込んだコンサルティングで付価価値の高い企業経営の実現に向けて、全力でサポートいたします。
どうぞお気軽にご相談ください。
[学歴]
1979年 法政大学卒業

[職歴]
百貨店の人事、経理、総務部門の管理職を経て、総合建設コンサルタント会社の総務部長として企業再生を果たす。
2003年 社会保険労務士試験合格
2010年 横山博幸 社会保険労務士事務所開業

[資格等]
社会保険労務士
年金マスター(全国社会保険労務士会連合会認証)
年金カウンセラー(青森県社会保険労務士会認証)
青森年金事務所年金相談員、年金委員
第1種衛生管理者
甲種防火管理者

[最近特に力を入れていること]
青森県難病団体等連絡協議会と連携して障害年金の支援を行い、地域社会の貢献に努めています。
■就業規則、各種規程の見直し、作成
(就業規則本則、給与規程・賞与規程・パワーハラスメント規程などの新規作成、見直し)
就業規則は、組織維持・運営の根幹となるものです。お客様企業の経営理念や企業文化を大切にしつつ、最新の判例をベースに、労働者意識の変化や社会情勢を踏まえ、労使間トラブル予防の視点で提案いたします。

■労働保険、社会保険事務手続きの事務代理
(健康保険・厚生年金保険の算定基礎届、労働保険の年度更新、社会保険の各種給付申請等の事務代理)
採用、結婚、子供の出生、労災の発生、退職など一人の従業員に関わる労働・社会保険事務手続きは、思いのほか負担となるものです。思い切ってアウトソーシングしてコア業務に専念されてみてはいかがですか。

■人事評価制度の設計・構築
(戦略型目標管理、人事考課制度等の設計・導入指導)
企業の経営戦略と評価基準の整合性がなければ、従業員は“笛吹けど踊らず”、組織は“戦略に従わず”となってしまいます。組織行動のスピードが明暗を分ける今日においては、トップダウンとボトムアップが融合された評価システムが従業員を納得させ、やる気にさせるのです。

■年金相談、各種公的年金の請求手続き、年金記録調査の代理
(公的年金に関する相談、障害年金/遺族年金等の請求書類の作成、年金記録調査の代理)
社会保障制度の中で国民の関心が最も高いのが年金制度ですが、その内容は理解しずらいものです。中でも一番難解で複雑なのが障害年金で、知らないために障害年金を受給されていない方が何万人もいらっしゃるのが現実です。私は、ひとりでも多くの方が障害年金を受給できるよう、お手伝いいたします。

■企業再生支援
(関連会社の清算、財務分析、資金繰り改善の指導、管理会計システムの運用指導)
平成25年3月の中小企業金融円滑化法廃止とともに、中小企業の経営改善や事業再生の促進策として、金融機関による指導が強化されております。私は経営改善の目線で、月々の資金繰りから銀行対応、管理会計システム、財務改善など具体的な対応策について、きめ細かくサポートいたします。

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